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招贤纳士

车王-中国首家超大型二手车连锁经营企业

我们自信,因为我们拥有着最优秀的员工,他们一次又一次突破着自己的极限,创造着一个又一个的神话。唯有车王,为所有不甘平庸的人搭造了无限的发展空间, 车王等待着更多青年才俊共创辉煌!


          总 部--------------上海市嘉定区江桥镇金园一路788号--------------------(hr:  马静 021-60706272    jing.ma@carking001.com)

   车王融资租赁 ------- 上海市嘉定区江桥镇金园一路788号---------------------(hr:  王雪 021-60192136    xue.wang@carking001.com )

   江桥店(0号店) ------- 上海市嘉定区江桥镇金园一路788号--------------------(hr:  王雯 021-60713141    wen.wang@carking001.com )

   浦东店(1号店) ------- 上海市浦东新区沪南路2418号---------------------------(hr:  凤联一 021-60273911    lianyi.feng@carking001.com )

   无锡店(7号店) ------- 无锡市新区金城东路290号--------------------------------(hr:  顾红芳 0510-88238402    hongfang.gu@carking001.com )

   天津店(8号店) ------- 天津市空港经济区环河西路8号---------------------------(hr:  杨帅 022-58075008    shuai.yang@carking001.com )

   郑州店(9号店) ------- 河南省郑州市管城区城东南路30-1号--------------------(hr:  孙焱 0371-55027279    yan.sun@carking001.com )

   保定店(11号店) ------ 河北保定市北市区长城北大街1598号-------------------(hr:  崔洋 0312-7551661    yang.cui@carking001.com )

   南通店(12号店) ------ 江苏南通市城港路128号-----------------------------------(hr:  朱丹华 0513-55883915    danhua.zhu@carking001.com )

   武汉店(13号店) ------ 武汉市黄陂区盘龙城经济开发区汉口北大道88号------(hr:  黄文鹃 027-61668921    wenjuan.huang@carking001.com )

   淄博店(18号店) ------ 淄博市柳泉北路1877号天齐汽车博览园13号-----------(hr:  王艳敏 0533-6277200    yanmin.wang@carking001.com )

   常州店(19号店) ------ 常州市新区高成天鹅湖1-1号(蔷薇公园西侧)--------(hr:  田洁 0519-88527777-834 jie.tian@carking001.com)

   苏州店(21号店) ------ 苏州工业园区民生路18号-----------------------------------(hr:  姜来 0512-69998078    lai.jiang@carking001.com )

   成都店(22号店) ------ 成都市双流县双楠大道中段333号-------------------------(hr:  胡敏 028-67072602    min.hu@carking001.com )

   合肥店(23号店) ------ 合肥市包河工业园纬一路(长春街)8号---------------------(hr:  杨玲 0551-66559805    ling.yang@carking001.com )

   重庆店(27号店) ------ 重庆市九龙坡区经纬大道1409号--------------------------(hr:  李海燕 023-68032197    haiyan.li@carking001.com )

   南昌店(28号店) ------ 江西省南昌市红谷滩新区碟子湖大道366号--------------(hr:  赖日萍 0791-83821666    riping.lai@carking001.com )

门店总经理(全国)-10人

岗位职责:

1、协助CEO、COO建立全面的销售战略;

2、制定并组织实施完整的销售方案;

3、引导和控制销售工作的方向和进度;

4、组织门店开发多种销售手段,完成销售计划,并监督客户回访;

5、管理销售团队,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;

6、掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解;

7、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作;

8、进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求;

9、深入了解二手车行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据。

岗位要求:

1、本科以上学历,营销管理专业佳;

2、五年以上中高层销售管理经验,有汽车4S店销售管理经验优先;

3、良好的人际沟通技能,熟悉现代化管理模式,优秀的策划及运作能力;

4、高度的工作热情和责任感,有大局观。

申请该职位

销售经理(全国)-20人

岗位职责:

1、负责管理销售团队,监督、规范销售顾问的行为,达成销售目标,提升业绩;

2、负责展厅每日5S管理工作;

3、分析客流和销售顾问绩效,帮助销售顾问提升能力,达成销售进度;

4、计划并组织业务拓展活动将销售最大化。

岗位要求:

1、专科及以上学历,五年及以上汽车销售工作经验,三年以上管理工作经验;

2、业绩优秀,具有丰富的客户资源和客户关系者优先;

3、具备良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

工作地点:江苏、河南、山东、福建、海口等

申请该职位

销售顾问(全国)-50人

岗位职责:

1、积极销售公司车辆,向客户介绍车辆信息;

2、根据公司政策和carking品牌形象,在销售过程中热诚、专业服务;

3、积极跟踪销售线索,成功获取新客户并发展长期客户关系。

岗位要求:

1、专科及以上学历;

2、良好的职业形象,完备的商务礼节和职业着装知识;

3、展厅和/或高档服务业销售工作经验;

4、具备基础的微软Office软件操作能力,出色的产品演示和销售技巧;

5、完备的客户关系管理知识,以客户为导向,良好的沟通能力、谈判能力和影响能力。

申请该职位

会计(全国)-3人

岗位职责:

1、 根据国家有关财务法规以及企业有关规章制度,编制公司各种决算、统计、税务报表,保证数字的准确性和及时性。

2、 协助审核公司银行现金凭证及报表,根据相关业务做好转账凭证,并对一切暂收、暂付、应收、应付款项做到及时跟进与处理。

3、 定期进行公司对账,并及时反映情况。

4、 负责公司每月开票,项目的明细核算,熟悉每项财务合同、协议,严格遵照合同条例执行相关财务行为。

5、 负责日常发票管理,根据开票申请及时开具发票,并做好税收抄报工作;并负责发票专用章的保管。

6、 项目合同统计管理并及时缴纳印花税。

岗位要求:

1、 当地户口,性别不限;大专及以上学历,财务管理、会计、金融等相关专业。

2、 具有1年及以上财务会计岗位工作经验,具有会计上岗证。

3、 具有成本会计及总账会计工作经验优先考虑。

4、 思路清晰、逻辑缜密,具有较强的数理分析。

申请该职位

出纳(全国)-5人

岗位职责:

1、整车按销售清单和折让单收取车辆款项,结账时凭发票、保单复印件、上牌复印件、代付款证明等资料结账,结账完毕让客户在结算清单台帐上签字确认;维修按结算清单及发票收取款项;

2、平时认真做好各项票据台账工作:收付现金及银行票据时需在交接单上签字;

3、每天保持盘点现金余额,并于每周末与往来会计核对现金余额。

岗位要求:

1、性别不限,年龄25-35岁,当地户口;中专以上学历;

2、原则性、责任心强,具有良好的精神、敬业精神;有较强的沟通能力。

申请该职位

收银员(全国)-8人

岗位职责:

1、负责按财务制度及审批流程报支费用及付款;费用按费用报销单报销,付款按付款审批单付款,一般借款凭暂支单付款,出差借款凭出差培训审批单;

2、整车按销售清单和折让单收取车辆款项,结账时凭发票、保单复印件、上牌复印件、代付款证明等资料结账,结账完毕让客户在结算清单台帐上签字确认;维修按结算清单及发票收取款项;

3、平时认真做好各项票据台账工作:收付现金及银行票据时需在交接单上签字;

4、每天保持盘点现金余额,并于每周末与往来会计核对现金余额。

岗位要求:

1、性别不限,年龄25-35岁,当地户口;中专以上学历;

2、原则性、责任心强,具有良好的精神、敬业精神;有较强的沟通能力;

3、熟悉ERP财务软件。

申请该职位

维修技师(全国)-30人

岗位职责:

1、排除车辆故障、对受损车辆进行修复。

岗位要求:

1、 中专及以上学历,有驾照(两年以上驾龄)优先;

2、有三年汽车维修厂相关工作经验,有丰富的故障诊断、维修经验;

3、能够独立完成维修作业,具有对车辆故障进行检查和判断的能力,独立思考能力强。

工作地点:上海、江苏、河南、河北、天津、四川、安徽、海南、湖北、福建、陕西、山东等

申请该职位

检测技师(全国)-25人

岗位职责:

1、负责门店车辆的检测、认证、PDI业务。

岗位要求:

1、中专及以上学历,有驾照(两年以上驾龄)优先;

2、有三年汽车维修厂相关工作经验,有丰富的故障诊断、维修经验;

3、能够独立完成维修作业,具有对车辆故障进行检查和判断的能力,独立思考能力强。

工作地点:上海、江苏、河南、河北、天津、四川、安徽、海南、湖北、福建、陕西、山东等

申请该职位

渠道及业务支持经理(全国)-15人

岗位职责:

1、根据公司经营管理要求,参与制订部门发展规划和部门年度工作计划与目标;

2、负责团队经营目标的落实,除完成自身目标外,还需协助团队内成员工作的开展和指导;

3、参与部门内管理办法及制度的拟定、执行、检查与修订;

4、负责组织二手车车源渠道的开发,并积极维护客户关系;

5、完成二手车收购和寄售的合同签署、付款及转籍、过户所需资料;

6、经过培训与考核,能进行模糊定价和借助工具及数据库精确定价;

7、按公司要求,完成ERP数据录入和提供各类报表汇总所需数据;

8、协助销售、检测等部门与客户的沟通工作,对部门内工作流程提出改进计划并实施。

岗位要求:

1、专科以上学历;

2、三年以上渠道管理工作经验;

工作地点:江苏、河南、山东、福建、海口等

申请该职位

定价师(全国)-10人

岗位职责:

1、及时处理渠道、销售部门的报价需求;

2、对于开新、大众、天天拍、车置宝、又一车(美车堂旗下)等拍卖公司的成功中标车辆,完成收购、合同签订及车辆入库等相关操作;

3、配合定价总监及定价经理对于其他部门对于车辆定价异议的相关事宜处理及协调;

4、根据定价中心工作流程,完成各类日常工作;

5、对现有库存红黑标车源进行监控,及时汇报至定价各区域总监并对价格进行调控;

6、配合各门店店总对当地已报价信息进行跟踪及核实;

7、 注重本岗位专业技能的提升,在此基础上配合定价总监对于全国各门店渠道专员进行专业知识的培训。

岗位要求:

1、热爱车王事业,能吃苦,有挑战精神,愿意为梦想付出努力;

2、大专以上学历,汽车相关专业佳;

3、有丰富的汽车知识,有汽车行业工作评估相关工作经验优先考虑;

4、熟练使用计算机日常操作,良好的沟通交流能力;

5、能接受长期出差。

申请该职位

售后及检测经理(全国)-18人

岗位职责:

1、每月定期开展本部门例会,月初对上月运营情况进行总结检讨,月末制定出下月的工作计划并报上总监;

2、负责本部门纠正措施、预防措施和实施持续改进;

3、负责二手车进场整备及检测事宜;

4、指导和监督直接下级开展工作并提供实时支持;

5、制定、落实部门全年对外业务拓展计划和业务目标并每月检核,检核结果上报总监;

6、督促检查本部门服务、价格、质量、进度等情况,落实执行服务规范、操作规程;

7、负责整备生产设备、整备工具及辅料用品的采购;

8、负责本部门员工的教育和培训,掌握员工思想状况,充分调动直接下属各职能部门的积极性,发挥职能作用,激发员工的工作热情,提出对直接下级进行奖励、处罚、聘用、辞退的建议;

9、负责CAR KING标准整备流程的实施与执行,为顾客提供高品质服务;

10、负责遵循相关规章制度,组织与保障车间安全、合格生产工作;

11、协调与其他部门的工作、业务关系,互相配合、互相促进;

12、始终贯彻服务提升价值的经营理念,负责顾客投诉的处理,并就所存在的问题分析并改进;

13、按照公司要求,做好售后各种资料及报表的统计、分析、报送、存档工作。

岗位要求:

1、专科以上学历;

2、五年以上修理厂或检测工作经验,至少两年以上4S店售后管理工作经验;

3、有良好的沟通和协调能力,责任心强。

工作地点:江苏、河南、山东、福建、海口等

申请该职位

Java高级软件开发工程师(上海) -5人

岗位职责:

1、应用模块开发,编写相关文档;

2、在linux平台下用Java技术开发;

3、进行平台安全及性能调试。

岗位要求:

1、计算机或相关专业本科毕业,两年以上相关工作经验;

2、精通Java语言,精通多线程、socket、内存数据库等编程技术;具备面向对象的开发思想,熟悉UML者优先考虑;

3、熟练使用Java,Jsp,JavaScript,HTML,XML等WEB编程技术;熟悉java开源框架,如Spring,ibatis,struts等;熟悉Linux/Unix操作系统,熟悉Oracle,MySQL开发,有C++/VC++开发经验者优先考虑;

4、有责任心和事业感,具有协作意识和开拓精神;

5、聪明、勤奋、学习能力强、有钻研精神、善于接受新事物、有创新意识;

6、有良好的沟通能力、有较强的团队协作能力以及快速解决问题的能力。

工作地点:上海-江桥

申请该职位

前台接待(上海)-3人

岗位职责:

1、负责公司前台接待及客户咨询、信息联络工作;

2、负责公司相关内务工作、及上级交给的其它事务性工作。

岗位要求:

1、一年以上工作经验,也接收优秀应届毕业生;

2、有良好沟通能力,形象气质佳;

3、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;

4、前台职位附近期照片。

申请该职位

金融专员(融资租赁) -5人

岗位职责:

1、开拓车王以外的汽车金融市场;

2、汽车融资相关业务受理、审核及各类金融产品的营销工作;

3、向客户收集申请资料、完成系统录入;

4、负责面签工作,确保各项融资要素的真实有效性;

5、按要求完成各项报表;

6、定期将更新的融资金融政策传达经销店并完成培训。

岗位要求:

1、大专以上学历,有汽车销售或银行、保险从业经验优先;

2、具有良好的信贷、财务分析判断能力;

3、责任心强,具有较高的内外沟通、协调和公关能力;

4、具备较好的抗压能力;

申请该职位

风控审核岗(融资租赁) -3人

岗位职责:

1、核对融资要素是否符合融资政策和营销政策;

2、核对申请资料是否齐全,判断资料的有效性和真实性;

3、完善系统操作,与业务一线及时沟通交流,作出准确的审批结果。

岗位要求:

1、本科(含)以上学历,金融等相关专业优先,有信贷从业经验优先;

2、具有良好的信贷、财务分析判断能力,勇于担当,敢于独立作出决定;

3、有良好的沟通能力和学习能力;

4、为人正直、责任心强,有团队合作意识;

工作地点:上海

申请该职位

资产保全专员(融资租赁) -5人

岗位职责:

1、30天以内的电催工作;;

2、30天以外失联客户的上门催收;

3、日常的贷后管理工作。

岗位要求:

1、男,25-35岁,二年以上工作经验;贷后催收工作,有相关工作经验者优先;司法、军转人员优先;

2、2年以上信用卡、担保或小贷行业贷后催收类工作经验优先;

3、出色的沟通能力、亲和力,较强的分析判断能力,具备一定谈判能力,能冷静处理各种突发事件;

4、有较强的责任心和职业道德; 执行力强,服从上级领导安排。

申请该职位

贷前调查岗(融资租赁) -10人

岗位职责:

1、根据要求对客户资料真实性调查;对客户所住房产情况、户口情况、工作情况的调查等;

2、采集实地调查的录音录像照片等数码信息,对现场发现的异常情况及时报告审核人员;

3、对客户做进一步的深入调查工作,降低公司贷款风险;

4、独立完成贷前现场调查;

岗位要求:

1、有金融信贷调查相关工作经验者优先考虑;

2、金融、财务、经济、保险相关专业;

3、有一定的信息收集、整理能力和文字功底;

4、具备良好的沟通能力,善于团队协作,工作严谨、踏实、细致,为人诚实、具备良好的职业道德素质,具备独立的分析、判断能力。

申请该职位

资深薪酬福利专员(上海) -1人

岗位职责:

1、能独立完成薪酬模块,如:工资、考勤、加班费、奖金的核算(必须);

2、负责绩效考核的组织及实施工作,统计相关考核评估数据;

3、能独立组织开展招聘工作,执行招聘流程,完成招聘任务;

4、协助经理完成期刊的筹稿,文笔好,有一定的文字功底;

5、完成经理安排的其他工作;

岗位要求:

1、大专以上学历,人力资源、工商管理、数学等相关专业,持人力资源管理师证书者佳;

2、熟练使用函数公式,Excel、word、PPT等office办公软件;

3、三年以上人力资源工作经验,有大型企业薪酬或绩效考核等相关工作经验,对数字敏感,细心、耐心,责任心强;

4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;

5、稳定性佳、已婚已育者优先。

申请该职位

人事专员(上海) -1人

岗位职责:

1、能独立完成薪酬模块,如:工资、考勤、加班费、奖金的核算(必须);

2、负责绩效考核的组织及实施工作,统计相关考核评估数据;

3、能独立组织开展招聘工作,执行招聘流程,完成招聘任务;

4、协助经理完成期刊的筹稿,文笔好,有一定的文字功底;

5、完成经理安排的其他工作;

岗位要求:

1、大专以上学历,人力资源、工商管理等相关专业,持人力资源管理师证书者佳;

2、熟练使用Excel、word、PPT等office办公软件;

3、二年以上人力资源工作经验,有大型企业薪酬或绩效考核等相关工作经验,对数字敏感,细心、耐心,责任心强;

4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;

5、稳定性佳、已婚已育者优先。

申请该职位

公关经理(上海) -1人

岗位职责:

1、负责公关传播策略,负责策划并撰写公关策划方案;

2、负责公关事务的客户沟通和处理;

3、负责整体营销计划的管理、执行工作,有效结合外部需求与内部资源,掌握营销计划的实施并把控项目关键环节;

4、及时把握媒体动向及传播规律,对媒体资源进行有效的分析、开发和管理;

5、与媒体保持良好的沟通,建立有深度、长期稳定的高端媒体关系,提升对媒体的运用技能;

6、根据客户的产品推广策略,配合制定年度/月度网络公关策略及规划;随时洞察网络热点和事件,配合制定相应对的传播方案;

岗位要求:

1、专科以上学历,新闻传播学、中文、公共关系学、市场营销、广告等相关专业优先;

2、熟悉新媒体传播,两年以上市场传播经验,包含三年以上公关媒介经验;

3、良好的危机应对意识,拥有危机公关经验;

4、良好的沟通协调能力,能够充分协调公司内外部传播渠道资源;

5、思维缜密、逻辑清晰,拥有较强的文字功底、选题能力和独立的深度稿撰写能力;

6、互联网公关经验、公关公司经验、大公司背景优先;

7、为人亲和,品貌上佳;能有热情有动力的积极参与与客户和媒体的关系维护工作。

申请该职位

品牌经理(上海) -1人

岗位职责:

1、根据公司发展战略规划及经营目标,定制品牌发展年度策略营销方案,筹划与执行品牌的总体推广策略。制定公司品牌推广计划执行,对各项广告投放进行监督、评估;

2、针对市场竞争态势,提出营销竞争策略并提出阶段性推广、公关与促销计划;

3、媒体考察、筛选及合作洽谈,争取媒体资源(包括各电视节目、媒体等),新闻公关稿撰写审核,执行结果复核与分析,评估品牌传媒策略及各个传媒渠道的质量;

4、高度关注市场及传播动态,对市场热话作迅速反应,规划事件营销;

5、组织开展媒体舆论引导、品牌宣传等工作,负责品牌故事及产品故事的提炼和软性传播,提升品牌竞争力;

6、负责品牌统一形象输出,根据品牌策略和产品规划,确保各销售渠道相关产品的宣传策略一致性并推动执行;

岗位要求:

1、25-35周岁,大学本科或以上学历,市场营销、新闻传媒、工商管理相关专业;

2、2-5年以上工作经验,有较强的文字功底,具备策划能力、PPT制作能力、创意能力;

3、具备市场营销及品牌管理经验,了解消费者需求及市场趋势,熟悉各电商平台运作规则,具有线上品牌策划推广经验;

4、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;擅长对所有活动的方案制定、具备很强的策划能力、品牌企划、品牌市场策略、销售运作规划、传播及销售管道的规划、实施与落实的跟进、完成情况的汇总分析;

5、具备良好的沟通协调能力,优秀的决策能力以及解决复杂问题的能力;

6、熟悉公关媒体推广运作,具有出色的品牌策划能力及整合传播技巧优先;

7、形象气质佳。

申请该职位

客服专员(上海) -3人

岗位职责:

1、每日必须100%完成当日经理(组长)安排的工作内容;

2、完全掌握标准客服电话话术;

3、严格按照部门内部的工作标准执行;

4、投诉处理的完整性及反馈的结果的及时性;

5、每日针对当日所做数据进行日报表整理,必须100%保证正确性;

6、ERP系统100%填写客户信息,合理分配销售顾问;

7、部门培训积极参与并且完成考核;

8、要有团队合作精神,完全配合部门工作,严格遵守劳动纪律;

岗位要求:

1、高中以上学历;

2、吃苦耐劳、口齿清晰、普通话标准;

3、工作态度佳;

4、有相关工作经验者优先录用。

申请该职位

平面设计(上海) -1人

岗位职责:

1、品牌推广策划需求,对策划陶提出的项目(如大众媒体、POP、产品画册、企业内刊、品牌杂志、活动推广宣传品、展示橱窗等各种与传播有关的宣传物料)确定创意方向;

2、根据公司发展的需要及时调整公司VI系统,并完成整体对外的宣传品设计;

3、根据每次的车展需求,在规定的时间内完成了相关配合的物料设计。根据促销需求完成相关物料的设计;

4、配合网络推广(网站、微博等)的需求,及时完成活动推广需要的画面设计;

岗位要求:

1、大专或以上学历,美术或设计相关专业;

2、具备良好的美术功底,拥有良好的色彩搭配以及产品排版意识,有平面功底,了解印刷流程和文档规范,对用户体验和网页界面有比较深入的理解和认识;

3、熟练使用Photoshop, Illustrator等设计软件,会使用三维设计软件尤佳,具有较强的创作表达力,可以独立完成工作;

4、二年以上同类岗位工作经验,面试时需要提供作品;

5、有责任心、团队协作精神,懂得及时沟通,矫正思路,为人性格开朗积极向。

申请该职位

前端开发工程师(上海) -3人

岗位职责:

1、负责大数据相关产品的前端开发工作。包括PC、WAP等;

2、与设计师、产品紧密配合,实现产品UI和交互方面的开发需求,确保产品具有优质的用户体验与良好的兼容性;

3、Web前沿技术研究和新技术调研并用于实践;

岗位要求:

1、大专以上学历,1年以上工作经验,其中2年以上前端工作经验;

2、熟悉W3C标准,精通Javascript, CSS, HTML;

3、优秀的编码能力、理解能力以及良好的沟通和协作能力;

4、对大前端技术有兴趣,热爱专研沉淀和分享;

5、有丰富的项目经验,熟悉linux系统;

6、熟悉至少一门后端语言,有nodejs 项目经验。

申请该职位